روز یکشنبه رئیس جمهور در همایشی پافشاری کرد که چرا فردی که کار نمی‌کند، حقوق می‌گیرد؟ و چرا بین افراد پرتلاش و کم‌کار تفاوتی وجود ندارد؟ وی با انتقاد از بی‌عدالتی در توزیع مزایا او گفت که در برخی موارد، افراد کم‌کار از همه مزایا برخوردار می باشند و فردی که مشغول کار واقعی است حتی به ناهار هم نمی‌رسد، چون زمان آن را ندارد؛ لذا این ساختار ناعادلانه باید اصلاح شود.

در این عرصه علاء‌الدین رفیع‌زاده – رئیس سازمان اداری و استخدامی – بعد از دستور رئیس‌جمهور خبرداد که در سه سازمان قرار است این اتفاق رخ دهد. شرکت ملی پست، سازمان راهداری حمل و نقل جاده ای و سازمان هواشناسی سرزمین از جمله سازمان‌هایی می باشند که این نوشته قرار است به طور آزمایشی را انجام بدهند. این چنین این نوشته را در سازمان خودمان (اداری و استخدامی) اغاز کرده‌ایم.

به حرف های معاون رئیس‌جمهور، با این کار بر پایه کارکرد هر کارمند، حقوق پرداخت می‌شود. در این مطرح بر حقوق کارمند دست زده نمی‌شود و فقط نوشته اضافه‌کار و مزایا است که علتمی‌شود کارمندان بهتر کار کنند.  

رفیع‌زاده او گفت: در این سه سازمان چکش‌کاری‌های ملزوم انجام و سپس مطرح وابسته در دیگر دستگاه‌ها و سازمان‌های دیگر اجرایی می‌شود.